预谋的说道。

洛雨熙看着方爵轻笑了起来：“方总什么时候把我人力资源部也这样惦着，我才算真的成功了。”

“No、No，我什么时候半个月都不去找你一次，你才算成功！说明人力资源部已经完全不用我操心了！”方爵伸出食指很优雅的摇了摇，看着她的笑脸，一脸的愉悦！

“好吧！我老老实实的接受您的安排，我已经接下了这个任务，晚上会在李总现有流程的基础上，做一些标准化的修饰，并将每个部门的沟通要点给标注出来！个别部门的沟通，我会参与——比如说：市场部、销售部！如何？”洛雨熙不得不妥协在方爵这样的理论下——关注财务是因为他做得不好！所以，我们都要去帮他！

“很好！雨熙，好样儿的！我期待你将来承担更多的责任！”方爵伸手用力的拍了拍她的肩膀，满意的说道。

“哎，再多的责任得把我的肩膀压跨了！我想，我还需要继续锻炼这副肩膀的承受能力！”洛雨熙作势将肩膀微微沉了沉，和方爵打着太极！

在她的心里，她是准备在这一阶段有所提升、能够掌控后，便会离开——老公在家里等她呢！

所以，不管方爵如何的明示、暗示，她始终没有表过态，只是在自己现有的板块上努力耕耘着、发挥着。

而这样的态度在方爵看来，却是一种立足现在的踏实心态，少了几分看向未来的远见与霸气！

好在她还年轻，需要在工作中更加自信、在有了更多的话语权之后，这份霸气自然会有！

所以，方爵每每提到，每每遭到她圆滑的避过之后，也只是温和的笑一笑——他会给她更多的机会，来成长成他心目中理想的人力资源总监的大气与强势模样！

——

第二天。

“洛经理，采购部秦总和财务部秦总在会议室吵起来了！”喻欣儿突然推门进来。

洛雨熙正将下周在部门职能宣讲会上要讲的流程交给新来的SoP助理喻文，并和她交流公司这个功能的现状，以及她过来之后的主要职责。

两人齐齐的抬头看向门口的喻欣儿，喻文感觉有些莫明，洛雨熙则看着喻欣儿摇了摇头：“欣儿，工作上正常的争执都很正常，你别大惊小怪的！”

“不是的，方总让小余过来找你了！我提前通知你一下，让你好有个心理准备！那采购部的秦总说话处事比李总监阴险多了！”喻欣儿好心的提醒着她。

“恩，我知道了，先忙你自己的事吧！”洛雨熙朝她摆了摆手，示意她不用太激动。

“那我先出去了。小余一会儿就过来了。”喻欣儿做了个oK的手势，便帮她带上了办公室的门。

“这就是我刚和你说的，财务部为了推进预算管理制度，最近都在和各部门进行沟通，可能和采购部有些冲突，一会儿一起过去，了解一下。”洛雨熙对喻文解释道。

她可不想她的新员工刚来，看到的、感受到的都是吵架的文化——那可不太妙！